Документи згоріли, а робота триває: як відновити папери після обстрілу

Ваші професійні виклики – наш пріоритет! Ми хочемо, щоб наші безкоштовні вебінари приносили максимум користі. Пройдіть опитування, поділіться своїми побажаннями – і ми створимо заходи, які точно відповідатимуть вашим запитам! Пройдіть опитування на Telegram-каналі Kadroland Live за хвилину – отримаєте користь на роки

Комітет ВРУ з питань національної безпеки, оборони та розвідки рекомендував Верховній Раді України в першому читанні прийняти законопроєкт №13634 за основу. Документ уточнює умови для студентів, зберігає відстрочку для викладачів і науковців, але забирає її в частини здобувачів

Депутати пропонують спростити підтвердження страхового стажу для призначення пенсій та враховувати його навіть у випадках несплати ЄСВ роботодавцем. Проте мають бути виконані умови

Один з наших фахівців звільнився на початку серпня, а зараз ми його знову приймаємо на роботу. Чи потрібно мені вносити його до списку за додатком 5 окремим рядком?

Як себе поводити, якщо ви вже в ТЦК і вам пропонують підписати про протокол про притягнення до адміністративної відповідальності за скоєне порушення. Можна відмовитися, але в цьому немає жодного сенсу. Є більш дієві способи, з якими пропонуємо ознайомитися

Працівник, який перебуває у районі бойових дій, має право розірвати трудовий договір за власною ініціативою у строк, зазначений у заяві. Відмова роботодавця можлива лише у декількох випадках

Комітет з питань організації державної влади рекомендував Верховній Раді прийняти за основу законопроєкт №13478-1 про внесення змін до деяких законів України щодо відновлення проведення конкурсів та удосконалення порядку вступу, проходження, припинення державної служби

Роботодавець зобов’язаний забезпечити зберігання повного комплекту інструкцій з охорони праці у зручному для працівників місці. Це можна зробити у двох форматах

Працівник, який скористався відпусткою за власний рахунок, отримує менше днів щорічної відпустки. Як роботодавцям порахувати тривалість щорічної відпустки – роз’яснили у Держпраці

У працівниці закінчується відпустка по догляду за дитиною до 3 років. Чи потрібна заява від працівниці про вихід на роботу та наказ про припинення відпустки та вихід на роботу?

З 5 вересня 2025 року набули чинності оновлені Правила безпеки ведення гірничих робіт у вугільних шахтах. Документ розроблено з урахуванням міжнародних стандартів, Конвенції МОП №176 та законодавства ЄС, що робить роботу шахтарів більш захищеною та наближає Україну до європейських стандартів

Є цілком законні випадки, коли директора можна призначити відповідальним за ведення військового обліку. Про варіанти призначення відповідальних за ведення військового обліку далі в публікації

Перед тим як зробити запис про прийняття працівника на роботу, роботодавець повинен внести до трудової книжки відомості про його навчання у вищому навчальному закладі

Чи потрібно після сканування трудової книжки в разі переведень, звільнення подавати сканкопії наказів? За словами деяких фахівців ПФУ, тільки створення запису із сканкопією наказу наповнює розділ «Відцифрована ЕТК»

Уряд вніс зміни до постанови №270, якими поширив дію Положення про військово-лікарську експертизу на СБУ, Службу зовнішньої розвідки, Держприкордонслужбу, Нацгвардію та УДО. Це дозволить застосовувати Розклад хвороб для визначення придатності до служби, встановлення причинного зв’язку захворювань та травм, а також потреби у лікуванні чи протезуванні

Уряд вніс зміни до низки постанов, що регулюють оплату праці педагогічних і науково-педагогічних працівників. Встановлено щорічну грошову винагороду за сумлінну працю, уточнено порядок нарахування надбавок за вислугу років та розширено перелік доплат

Ділимося із вами посадовою інструкцією агента з нерухомості– код КП 3413

Кабмін вніс зміни до Порядку надання та оплати відпусток для спортсменів і суддів. Відтепер гарантоване право на оплачувану відпустку мають лише спортсмени національних збірних та спортивні судді

Володимир Зеленський підписав Закон №4582, яким передбачено, що на період воєнного стану роботодавець може ініціювати зупинення дії окремих положень колективного договору. Проте тепер будуть певні умови