
Постановою КМУ від 30.01.2026 №114 «Про внесення змін до деяких постанов Кабінету Міністрів України щодо оплати праці державних службовців на основі класифікації посад» внесено зміни до постанов КМУ:
- від 09.11.2016 №787 «Про видатки на оплату праці працівників місцевих державних адміністрацій»;
- від 29.12.2023 №1409 «Питання оплати праці державних службовців на основі класифікації посад у 2025 році» (далі – Постанова №1409).
Встановлено, що у 2026 році:
- з метою визначення посадових окладів для посад державної служби обласних державних адміністрацій (військових адміністрацій), Київської міської державної адміністрації (виконавчого органу Київської міської ради) застосовується схема посадових окладів на посадах державної служби з урахуванням сімей і рівнів посад, юрисдикції та типів органів сектору безпеки і оборони (крім Міноборони, МВС), обласних та окружних прокуратур, а також Пенсійного фонду України у 2026 році, затверджена Постановою №1409;
- в державних органах, які провели класифікацію посад державної служби, посадові оклади державних службовців, визначені схемами посадових окладів, затвердженими Постановою №1409, у разі зміни грейду порівняно з 2025 роком застосовуються після проведення повторної класифікації посад згідно з частиною п’ятою статті 51 Закону України від 10.12.2015 №889-VIII «Про державну службу».
До проведення повторної класифікації посад застосовуються розміри посадових окладів, встановлені для таких посад у 2025 році
Постанова №114 набирає чинності з дня опублікування та застосовується з 1 січня 2026 року.
Джерело: КМУ
Схожі публікації:
Як проводити класифікацію посад за новою Методикою 2026 – відповіді на всі актуальні запитання
З 21 січня 2026 року класифікація посад по-новому




















