Замовити рекламу
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися

Новини та статті

Всього: 11044

Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час

19 серпня 2025 р.

18 серпня 2025 р.

Оновлено
Топ-Новина
Бронювання
18.08.2025

Уряд дозволив бронювати 100% працівників критичних підприємств: опубліковано текст постанови

13 серпня 2025 року Кабінет Міністрів України схвалив зміни до Порядку бронювання військовозобов’язаних за поданням Мінекономіки. Вони передбачають розширення…

основне зображення для Уряд дозволив бронювати 100% працівників критичних підприємств: опубліковано текст постанови

11416

Який алгоритм збільшення ліміту, якщо підприємство, яке здійснює діяльність на території можливих бойових дій, визнано критично важливим обласною військовою адміністрацією?…Читати відповідь

Подобаються наші матеріали? Додайте нас в улюблені джерела Google, щоб частіше бачити наші новини в пошуку та ШІ-оглядах в Google.

Додати
Стаття
Військовий облік
18.08.2025

«Ляпи» зміненого Порядку №1487: граф немає, форми відсутні, а інформацію слід подати – позиція МОУ

Зміни до Порядку №1487 від 31 липня 2025 року зобов’язали роботодавців повідомляти ТЦК про відсутню у військово-облікових документах працівників інформацію –…

основне зображення для «Ляпи» зміненого Порядку №1487: граф немає, форми відсутні, а інформацію слід подати – позиція МОУ
1

8362

Вони коли видумують зміни, хоч відкривають, читають, а потім перечитують що там напридумали? Консультації хоч якісь з фахівцями, практиками проводять, чи так наляпали, зліпили . -- "У разі відсутності у ВОД інформації, зазначеної у графах 3, 8, 13—16 цього додатка, про це вказується у повідомленні про призначення на посаду/звільнення з посади, що надсилається до ТЦК та СП.." Дивно що ми повинні повідомляти про такі речі? Не видають кадровики і не заповнюють ВОД, не вносять дані про ВЛК чи службу у ВОД -це виключно роблять ТЦК. Значить не всі вміють заповнювати документ, не знають як це робиться? Треба їх вчити щоб вони робили свою роботу правильно, відповідально!…Читати відповідь
Мінікурс
Звільнення
18.08.2025

Звільнення під час воєнного стану за власним бажанням: чи потрібно відпрацьовувати 2 тижні

Звільнення під час воєнного стану має свої особливості: працівник може подати заяву за власним бажанням і не завжди зобов’язаний відпрацьовувати два тижні. Все…

відео прев’ю для Звільнення під час воєнного стану за власним бажанням: чи потрібно відпрацьовувати 2 тижні
1

7638

Добрий день. Якщо працівник пише заяву на звільнення з поважних причин, а саме у зв'язку з переїздом, чи повен він надати підтвердження переїзду?…Читати відповідь
Трудова книжка
18.08.2025

Як виправити помилку при оцифруванні трудової книжки працівника

Під час процесу оцифрування трудових книжок трапляються прикрі ситуації, пов’язані з людським фактором. Одна з таких – коли підприємство помилково прикріплює…

основне зображення для Як виправити помилку при оцифруванні трудової книжки працівника

3853

Добрий день, підкажіть, будь ласка таке: Якщо при оцифруванні трудової книжки працівника роботодавцем було помилоково не заповнено розділ "запис про трудову діяльність" (скан-копії додані). Чи можна наново подати, якщо поточна помилкова спроба має статус "в роботі"?…Читати відповідь
Консультація
Військовий облік
18.08.2025

Мобілізовані у списках (додаток 5): в якій графі зазначати інформацію

У якій графі нового списку (Додаток 5) вносити дані щодо мобілізації працівника?

основне зображення для Мобілізовані у списках (додаток 5): в якій графі зазначати інформацію

5887

Мобілізованого працівника (мобілізували протягом звітного року) повинні відображати в Додатку 5 до січня наступного року, хіба ні? Лише тоді ми, коли робимо списки станом на 1 січня нового року, можемо його звідти "прибрати". Як про такого працівника, до січня нового року, вести графи? Де зазначати, що він мобілізований, та чи потрібно вносити зміни в інші графи після того, як його мобілізували (наприклад під час служби змінилось звання, ВОС і працівник нас про це повідомив і надав відповідні документи)? Чи після мобілізації ми не вносимо зміни про нього в Додаток 5, навіть коли вони є.…Читати відповідь
Усі публікації11044
Новина6969
Стаття1491
Консультація2261
Мінікурс211
Розваги17
АІ-Консультація95
Теми
Бронювання1131
Випробовувальний термін36
Відповідальність / Перевірки472
Відпустки705
Відпустки на дітей196
Відпустки навчальні16
Відпустки неоплачувані108
Відрядження45
Військовий облік1385
Воєнний стан187
Головне за тиждень79
Держслужба, ОМС97
Діловодство409
Дія60
Електронний кабінет51
Звільнення501
Звітність82
Інше679
Календар кадровика72
Калькулятори / розрахунки11
Класифікатор професій125
Колдоговір25
Лікарняні / Страховий стаж350
Медогляди211
Медперсонал49
Мобілізовані / Добровольці ТРО173
Оплата праці393
Освітяни64
Особливі працівники351
Охорона праці179
Письмові трудові договори84
Посадові інструкції73
Прийняття373
Ранковий кадровик621
Робочий час227
Скорочення49
Соціальне страхування / Пенсії360
Сумісництво78
Табель39
Трудова книжка481
Трудовий кодекс40
Умови праці377