Страховий стаж онлайн: чи можна тепер розраховувати лікарняні без перевірки трудової книжки

На порталі ПФУ з‘явився автоматичний розрахунок страхового стажу для лікарняних, де можна побачити повний страховий стаж. Чи можемо брати цей стаж для розрахунку % виплати по лікарняному без аналізу трудової книжки до 2010 року, та з 2011 по 2015 рік, як це було раніше. Мається на увазі, чи дійсно там зарахований весь стаж працівника і не потрібно тепер звіряти обов’язковість відображення цього стажу в трудовій як було раніше?


👆 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь🕵️:


Ні, не можна.


Як показує практика, дані автоматичного розрахунку страхового стажу для лікарняних на порталі ПФУ повністю збігаються із тими, які зазначені у формі «Дані про трудовий та страховий стаж».


Своєю чергою, нормами Закону України від 23.09.1999 №1105-XIV «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» чітко окреслені підстави для включення до страхового стажу за загальнообов’язковим державним соціальним страхуванням у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності. І ці норми лишилися незмінними.


При цьому як зазначає ПФУ у листі від 20.02.2023 №5670-4673/К-03/8-2800/23 при обчисленні страхового стажу застрахованої особи за загальнообов’язковим державним соціальним страхуванням у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності можна використовувати дані про страховий стаж, зазначений:


  1. в додатку 9 «Дані про трудовий та страховий стаж», але лише за період з 01.01.2016, оскільки до 01.01.2016 дані, зазначені в додатку 9, містять періоди, які не включаються до страхового стажу за загальнообов’язковим державним соціальним страхуванням у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності;
  2. в довідці ОК-5 «Індивідуальні відомості про застраховану особу» в повному обсязі за період з 01.01.2016, а також в частині, що співпадає з періодами, коли особа підлягала загальнообов’язковому державному соціальному страхуванню у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності.


Враховуючи, що в довідці ОК-5 не зазначено ознаки підлягання загальнообов’язковому державному соціальному страхуванню у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності, для правомірного включення даних про страховий стаж, зазначених в довідці ОК-5, необхідно додатково використовувати дані про трудові відносини, зазначені в трудовій книжці застрахованої особи.

Щоб швидко впоратися зі складними обчисленнями та розрахунками, скористайтеся нашими онлайн-калькуляторами для роботи кадровика!

Крім того, за розʼясненням «Дії» довідка ОК-7 містить відомості про суми заробітної плати, з якої сплачується єдиний соціальний внесок (у межах максимальної величини) та страховий стаж за період із 2011 року. В основному використовується для визначення страхового стажу для розрахунку сум лікарняних.


Таким чином, страховий стаж для лікарняних (як обчислювався, так і продовжує обчислюватися) за період:


  1. по 31.12.2010 – дані трудової книжки;
  2. з 01.01.2011 по 31.12.2015 – дані довідки ОК-7 + дані трудової книжки (тобто зараховується страховий стаж, лише за період, коли особа була працевлаштована);
  3. з 01.01.2016 – дані довідки ОК-7.


👌Сервіс «Особистий Консультант» – це письмові безлімітні швидкі відповіді (від 15 хвилин) на професійні питання.

Отримайте доступ до сервісу, оформивши передплату у пакетах «Професіонал», «Преміум» або «Преміум ПРО».


Джерело: kadroland


Відео на тему:


Оформлення лікарняних та страховий стаж: у чому полягає місія кадровика


Статті на тему:


Оформлення лікарняних: що має знати кадровик

Страховий стаж: для чого потрібен та як обчислити

Отримуйте щодня свіжі новини та корисні подарунки 🎁👇