Новини та статті

Всього: 11266

Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Мінікурс

Очистити фільтр

25 лютого

6

6252

Якими нормативно-правовими актами керуються ТЦК та СП при накладенні штрафу? Ст. 235 КУпАП говорить: Територіальні центри комплектування та соціальної підтримки розглядають справи про такі адміністративні правопорушення: про порушення призовниками, військовозобов’язаними, резервістами правил військового обліку, про порушення законодавства про оборону, мобілізаційну підготовку та мобілізацію, про зіпсуття військово-облікових документів чи втрату їх з необережності (статті 210, 210-1, 211 (крім правопорушень, вчинених військовозобов’язаними чи резервістами, які перебувають у запасі Служби безпеки України або Служби зовнішньої розвідки України). Підприємства не згадуються...…Читати відповідь

20 лютого

13

5908

Доброго дня. Наприклад працівник займав адміністративну посаду протягом 4 років з фактичним щоденною роботою за ПК та не разу не оформлював цей вид відпустки . Чи накопичується вона за роки та являється обов'язковою для надання працівнику ?…Читати відповідь

Подобаються наші матеріали? Додайте нас в улюблені джерела Google, щоб частіше бачити наші новини в пошуку та ШІ-оглядах в Google.

Додати

13 лютого

15

4640

Доброго дня, підскажіть будь ласка, у працівника народилась дитина, потрібно повідомляти ТЦК про зміну сімейного стану, але чи потрібно щоб повдомляв і працівник і роботодавець, чи достатньо лише повідомлення від роботодавця за додатком 4 ?…Читати відповідь

06 лютого

13

6552

Добрий день. Працівниця була у відпустці без збереження ЗП протягом 16 днів. Вона ВПО, заміжня, але з окупації виїхала сама з дитиною, тобто фактично проживає сама з дитиною. Зараз дитині 17 років. Чи немає для такої працівниці пільгової відпустки або пільги, щоб не вираховували з основної відпустки дні за відпустку без збереження ЗП?…Ще

04 лютого

14

2315

Добрий день. Раніше через Резерв+ перевіряла QR-код. Зараз не можу це зробити, оскільки після авторизації та введення коду застосунок хоче, щоб я ввела дані щодо свого місця проживання, електронну пошту тощо. Видаляла застосунок та встановлювала знову - та сама ситуація. Можливо підкажете, що робити. Наперед вдячна…Читати відповідь

02 лютого

16

5697

Добрий день. Підкажіть, а якщо у 2024 та 2025 роках взагалі міська влада не видавала графіків звіряння списків з ТЦК та СП. У п.46 постанови 1487 пише, що звіряння відбувається за графіками і нічого не сказано, що проводити звіряння за відсутності графіків. Я, як відповідальна особа за ведення військового обліку, без графіка списки не звіряла. Там не написано, що обов'язково потрібно робити звірку навіть без графіка.…Читати відповідь

21 січня

8

4211

все гарно написали, однак я б додала, що Додаток 1 подається не тільки на призначення/увільнення/звільнення особи, відповідальної за ВО, а ще й на призначення/увільнення/звільнення директора- того, хто організовує цю всю роботу. Бо 2 роки ведемо військовий облік, вже навіть більше. А деякі ще не знають цього. Прикро.…Читати відповідь

19 січня

15

13235

Вітаю, якщо підприємство критичне, то можуть вони прийняти на роботу якщо в тебе із паперових документів тільки приписне. і електронний Вод? мені сказали що не можуть, бо треба щоб все було чотко типу…Читати відповідь
Усі публікації11266
Новина7093
Стаття1518
Консультація2316
Мінікурс217
Розваги17
АІ-Консультація105
Теми
Бронювання11
Випробовувальний термін0
Відповідальність / Перевірки8
Відпустки27
Відпустки на дітей5
Відпустки навчальні0
Відпустки неоплачувані2
Відрядження0
Військовий облік52
Воєнний стан0
Головне за тиждень0
Держслужба, ОМС0
Діловодство20
Дія0
Електронний кабінет1
Звільнення10
Звітність2
Інше1
Календар кадровика0
Калькулятори / розрахунки0
Класифікатор професій9
Колдоговір0
Лікарняні / Страховий стаж1
Медогляди1
Медперсонал0
Мобілізовані / Добровольці ТРО2
Оплата праці6
Освітяни0
Особливі працівники9
Охорона праці0
Письмові трудові договори0
Посадові інструкції2
Прийняття9
Ранковий кадровик0
Робочий час5
Скорочення1
Соціальне страхування / Пенсії0
Сумісництво4
Табель2
Трудова книжка19
Трудовий кодекс1
Умови праці7