Замовити рекламу
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися

Новини та статті

Всього: 10116

Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час

05 лютого

ТОП
Консультація
Військовий облік
05.02.2026

Додаток 4 подано за «старою» формою: чи буде штраф за неподання

З 16.12.2025 року набрала чинності нова форма додатка 4 до Порядку №1487. Якщо ми подали до ТЦК додаток 4 за старою формою, чи потрібно повторно подати додаток 4 за…

основне зображення для Додаток 4 подано за «старою» формою: чи буде штраф за неподання
8

1899

А як тоді діяти - прийняли на роботу, відправили додаток 4 (за новим зразком) з супровідним листом щодо відмінностей (у працівника змінили ВОС на 999, хоча він служив і у війсовому квитку ВОС 100). Тепер він звільнився, і знову потрібно писати у супровідному листу щодо ВОС?
Стаття
Охорона праці
05.02.2026

Розслідування нещасного випадку в умовах воєнного стану: інструкція для роботодавців

Аналізуємо процедуру розслідування нещасних випадків у період дії правового режиму воєнного (надзвичайного) стану в Україні або окремих її місцевостях. Поговоримо про…

основне зображення для Розслідування нещасного випадку в умовах воєнного стану: інструкція для роботодавців
8

2490

Дуже дякую за змістовну статтю, з порадами щодо покрокових дій!!!

Моє питання стосується нещасного випадка, але який стався не внаслідок воєнних (бойових) дій, а – по дорозі на роботу. З практики: зустрічаються протилежні думки представників Держпраці на місцях: одні вважають це нещасним випадком на виробництві, інші - нещасним випадком у побуті.

04 лютого

Військовий облік
04.02.2026

Військовий облік по-новому: що змінюється для роботодавців у 2026 році

Кабмін оновив правила ведення військового обліку, передбачивши автоматичне формування та передавання повідомлень про зміну облікових даних у разі електронного…

основне зображення для Військовий облік по-новому: що змінюється для роботодавців у 2026 році
6

8546

Добрий день, військовозобов"язаний зараз у розшуку, було декілька повісток які він не отримав. Хоче сплатити штраф та влаштуватися на роботу, щоб отримати бронювання. В якому розмірі штраф потрібно заплати та коли після сплати штрафу йому можна влаштовуватися на роботу та отримати бронювання?
Стаття
Відпустки на дітей
04.02.2026

Відпустка по вагітності та пологах 2026: як оформити

Як оформити надання відпустки у зв'язку із вагітністю та пологами (декретної відпустки)? Кому жінка пише заяву про відстрочення дати початку відпустки по вагітності…

основне зображення для Відпустка по вагітності та пологах 2026: як оформити
8

23548

Добрий день! На посаду тимчасово відсутнього працівника (відпустка у зв'язку з вагітністю та пологами) прийнято працівника яка також вагітна. Ст.184 КЗПП заборонено звільнення вагітних жінок. Працевлаштувати на іншій посаді можливості не має. Тимчасово відсутній працівник повертається на основне робоче місце, що робити з працівником прийнятим тимчасово та перебуваючим у відпустці у зв'язку з вагітністю та пологами. Дякую!
Робочий час
04.02.2026

Робота у вихідні дні: чи потрібен дозвіл профспілки та згода працівника під час воєнного стану

Залучення працівників до роботи у вихідні дні має чітке правове регулювання, навіть в умовах воєнного стану. Чи зобов’язаний роботодавець отримувати дозвіл виборного…

основне зображення для Робота у вихідні дні: чи потрібен дозвіл профспілки та згода працівника під час воєнного стану
2

436

Добрий день! На ТОВ немає профспілкової організації, чи потрібно погодження представника трудового колективу під час військового стану на роботу у вихідні дні?
Консультація
Трудова книжка
04.02.2026

Чи сканувати незаповнені сторінки трудової книжки

Чи потрібно сканувати незаповнені сторінки трудової книжки? Чи, може, треба якось інформувати ПФУ, що такі сторінки пропустили, бо в них немає запису?

основне зображення для Чи сканувати незаповнені сторінки трудової книжки
5

2546

Добрий день, попередній роботодавець відсканував тільки половину записів до трудової книжки, а саме записи від початку роботи з 2002року по 2020 рік. Чи потрібно доскановувати і доподавати записи в трудовій книжці починаючи з 2020ро ку по сьогодні.? Дякую.
Мінікурс
Відео
Військовий облік
04.02.2026

QR-код на ВОД: чи потрібно його сканувати на підприємстві

Чи потрібно сканувати QR-код на військово-обліковому документі на підприємстві? Чи зобов’язаний відповідальний за військовий облік реєструватися у «Резерв+» для…

відео прев’ю для QR-код на ВОД: чи потрібно його сканувати на підприємстві
14

2035

Добрий день. Раніше через Резерв+ перевіряла QR-код. Зараз не можу це зробити, оскільки після авторизації та введення коду застосунок хоче, щоб я ввела дані щодо свого місця проживання, електронну пошту тощо. Видаляла застосунок та встановлювала знову - та сама ситуація. Можливо підкажете, що робити. Наперед вдячна
Консультація
Військовий облік
04.02.2026

Що робити, якщо відстрочка не продовжилась і як уникнути мобілізації

Як мені діяти якщо відстрочка закінчилась 03.02.2026 і автоматично не подовжена, хоча мала бути (у листопаді 2025 року продовжувалась автоматично, в підставах нічого…

відео прев’ю для Що робити, якщо відстрочка не продовжилась і як уникнути мобілізації
8

4984

Всі раптом стали залежними від не передбачених законодавством бази даних, андроїд додатка, працівників фірми
Консультація
Прийняття
04.02.2026

Де зберігати роздруковані повідомлення про прийняття на роботу та квитанції

Де зберігають роздруковані повідомлення про прийняття працівників на роботу, які подаємо до податкової? Потрібно роздруковувати тільки повідомлення чи повідомлення та…

основне зображення для Де зберігати роздруковані повідомлення про прийняття на роботу та квитанції
6

2451

Добрий день. на підприємстві зараз 15 працівників, разом з директором. інженер з охорони праці йде в декрет. питання 1. чи може директор виконувати функції інженера з охорони праці, якщо він пройшов навчання і має посвідчення про перевірку знань з питань охорони праці? питання 2. якщо так, то чи має бути заява і наказ? питання 3. чи можна зразки документів? питання 4. чи оформляти директора на пів ставки ? і чи це має бути з доплатою? чи просто за замовчуванням директор то робить? питання 5. якщо не можна директора, то чи можна взяти працівника на пів ставки?
Усі публікації10116
Новина6448
Стаття1386
Консультація2034
Мінікурс185
Розваги13
АІ-Консультація50
Теми
Бронювання942
Випробовувальний термін34
Відповідальність / Перевірки440
Відпустки644
Відпустки на дітей177
Відпустки навчальні14
Відпустки неоплачувані103
Відрядження45
Військовий облік1265
Воєнний стан169
Головне за тиждень71
Держслужба, ОМС90
Діловодство373
Дія54
Електронний кабінет50
Звільнення464
Звітність70
Інше650
Календар кадровика68
Калькулятори / розрахунки10
Класифікатор професій115
Колдоговір24
Лікарняні / Страховий стаж337
Медогляди199
Медперсонал44
Мобілізовані / Добровольці ТРО160
Оплата праці365
Освітяни59
Особливі працівники322
Охорона праці171
Письмові трудові договори79
Посадові інструкції63
Прийняття347
Ранковий кадровик576
Робочий час206
Скорочення45
Соціальне страхування / Пенсії328
Сумісництво65
Табель36
Трудова книжка441
Трудовий кодекс38
Умови праці363