Курс з ВО всього за 7499

Новини та статті

Всього: 11658

Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час

09 липня

Подобаються наші матеріали? Додайте нас в улюблені джерела Google, щоб частіше бачити наші новини в пошуку та ШІ-оглядах в Google.

Додати

08 липня

10

14233

Поки у КЗпП не внесуть чітку зміну (на кшталт «неповний робочий день та/або неповний робочий тиждень»), інспектори Держпраці, ревізори контролюючих органів при бажанні зможуть трактувати це як порушення (особливо – в бюджетних установах). Використання розділового сполучника «або» означає, що законодавець передбачив лише два взаємовиключні варіанти. Чинне трудове законодавство України не містить таких понять, як «змішаний», «комбінований» чи «одночасний» режим неповного робочого часу. До речі, сполучення «та/або» КЗпП використовує аж 30 разів!!!…Читати відповідь
7

1013

як же тоді ч. 5 ст. 11 ЗУ "Про відпустки": Забороняється ненадання щорічних відпусток повної тривалості протягом двох років підряд...…Читати відповідь
15

11459

А якщо працівник поміняв паспорт, ці зміни подаємо як раніше в паперовому вигляді до 5 числа?…Читати відповідь
34

17876

Цікавий факт ви пишете що якщо критерій не помінявся то 10.08 можна подати тільки довідку та звіт, але Мінцифри на наш запит пояснило так: "Якщо Ви прочитаєте постанову 692 то там написано, що обов'язково оновити критерії та накази перезатверджувати. Новий наказ МЦ це 127, а наказ 182 втратив чинність. Ви отримували критичність по 182 наказу, який уже не чинний. То потрібно повністю по новій пере підтверджувати критичність, щоб не було втрати бронювання. Якщо постанова 862 з'явилася раніше 692, то може воно так і було.Тому чекаємо ваші звернення на підтвердження критичності". Хоча наші критерії зовсім не змінилися тому як нам бути в цій ситуації не зрозуміло…Читати відповідь
Усі публікації11658
Новина7309
Стаття1564
Консультація2415
Мінікурс228
Розваги18
АІ-Консультація124
Теми
Бронювання1202
Випробовувальний термін38
Відповідальність / Перевірки505
Відпустки733
Відпустки на дітей204
Відпустки навчальні17
Відпустки неоплачувані118
Відрядження47
Військовий облік1483
Воєнний стан201
Головне за тиждень85
Держслужба, ОМС104
Діловодство438
Дія66
Електронний кабінет60
Звільнення526
Звітність88
Інше695
Календар кадровика74
Калькулятори / розрахунки11
Класифікатор професій127
Колдоговір26
Лікарняні / Страховий стаж364
Медогляди220
Медперсонал52
Мобілізовані / Добровольці ТРО180
Оплата праці408
Освітяни71
Особливі працівники369
Охорона праці187
Письмові трудові договори89
Посадові інструкції80
Прийняття395
Ранковий кадровик650
Робочий час243
Скорочення54
Соціальне страхування / Пенсії386
Сумісництво83
Табель44
Трудова книжка492
Трудовий кодекс49
Умови праці394

Експерти
Dubidoc6
SMARTFIN8
АІ-консультант kadroland124
Аліна Громік91
Аліна Лакіс0
Анастасія Булуй7
Анна Гончар9
Василь Циганенко237
Віктор Нагорний6
Віктор Степанович26
Галина Бєлікова28
Галина Казначей8
Дмитро Гарний9
Інна Журавська0
Катерина Моторна11
Катерина Чучаліна0
Крістіна Наконечна0
Людмила Балла14
Людмила Смердова22
Людмила Супруновська11
Марія Клименко1
Марія Морар1
Надія Войналович0
Наталія Брожко1
Наталія Васильченко0
Наталія Вовченко16
Наталія Кухта0
Оксана Ковальчук105
Олександр Денисенко6
Олена Афоніна0
Олена Габрук4
Олена Загорецька49
Олена Онисько0
Ольга Самофалова0
Ольга Хільчук0
Ольга Шара119
Редакція 7eminar57
Редакція kadroland9747
Роман Хардель5
СОФТКОМ – комплексне обслуговування бізнесу0
Таміла Вахненко23
Тарас Шарий2
Тетяна Гуль56
Тетяна Донець126
Тетяна Мойсеєнко0
Тетяна Ходіневич1
Тетяна Шолкова141
Тимур Алієв0
Юлія Видиборець6
Юлія Михайлюта0
Яна Ярошенко507